编者按：近期，云浮市律师行业党委印发《“四域联建”筑根基 以党建引领律师行业公益服务高质量发展工作方案》，提出“建体系强统筹、建队伍强专业、建品牌强实效、建机制强落实”的“四域联建”路径，统筹开展“法治进村（社区）”“法治助企（园区）行”“特殊群体关爱”“法治进机关、事业单位”四大领域服务，推动公益服务向“有效覆盖”“优质覆盖”升级。即日起，本公众号推出“四域联建·一支部一品牌”专栏，展示各党支部贯彻“四域联建”开展公益服务的典型经验，激励广大党员律师敢闯敢创敢干，以高质量党建引领公益服务高质量发展。本期推出广东声捷律师事务所党支部（以下简称“声捷支部”）《擦亮“党建领航·律护合规”品牌，以专业法律服务护航企业合规经营》。

一、塑品牌建队伍，锚定企业合规服务方向

为积极响应云浮市律师行业党委“四域联建”工作部署，紧扣市委、市政府中心工作与全市司法行政系统“三个三”目标任务，近日，声捷支部精心打造“党建领航·律护合规”特色党建品牌，立足律所专业优势，组建一支由3名党员骨干律师构成的企业合规服务先锋队，聚焦企业发展中的法律痛点难点，以党建引领法律服务下沉，为企业合规经营提供专业法律支撑，推动党建工作与企业法律服务深度融合。

二、办讲座解难题，精准护航企业用工合规

聚焦“法治助企（园区）行”领域中的企业用工合规这一民生与经济发展关键环节，声捷支部联合云浮市工艺美术行业协会（以下简称“云浮工美”）在云浮石材博览中心举办“企业用工·合规护航”法律公益专题讲座，协会负责人及20余名会员企业代表参加。一是以案释法，明晰现状。讲座由云浮工美执行会长覃军主持，声捷支部书记黄灿明律师主讲。黄律师结合案例与数据分析，梳理出当前企业用工环境“法律法规不断完善、劳动者维权意识增强、监管力度加大、企业劳动案件败诉率高”四大特征，指出新业态下劳动问题的复杂性，强调企业需树立风险前置思维，通过完善合同与用工制度，将用工风险成本降至最低。二是法理精讲，破解难题。结合《中华人民共和国劳动合同法》及《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》等法律法规，黄律师针对企业用工高频难题展开解读，明确劳动关系认定裁判边界与未签订书面劳动合同的法律责任，厘清团体意外险等商业保险与工伤保险的区别，解析企业违法解除劳动合同的裁判标准与成本，为企业提供可落地的风险前置防范指引。三是现场互动，答疑解惑。讲座现场互动氛围浓烈，企业代表结合自身用工中遇到的劳动关系管理、社保缴纳、员工辞退等实操问题积极提问，黄律师逐一耐心解答，切实解答企业用工中的实操困惑，进一步强化企业经营管理者的用工合规意识与风险防控能力。

三、固成效谋长远，持续深化公益法律服务

此次“企业用工·合规护航”法律公益专题讲座，是声捷支部践行“党建领航·律护合规”品牌理念、落实“四域联建”工作要求的具体实践，以专业法律服务为企业赋能，为企业健康有序发展筑牢法律根基，也为工美行业共建良好生态圈、实现共赢发展凝聚了法治合力。

下一步，声捷支部将始终坚持党建引领，严格落实“四域联建”工作要求，持续深耕企业法律服务，常态化搭建律企交流平台，精准对接企业法律需求，通过政策法规解读、实操难题破解、法律知识推送等方式，为企业合规经营提供坚实法治保障，以优质专业法律服务助力优化我市法治化营商环境，全力服务企业高质量发展，持续擦亮“党建领航·律护合规”党建品牌。